连年来，莱阳市着眼于村级班子成立久远计议，做好“选育管”三篇文章，凿凿建强建优村级干队列伍。

老成准则“选”

凸起政事准则。在村庄“两委”换届推举前，明白“不得”“不宜”参与自荐、提名候选人的状况准则，并调换驱策多部门联动，开展候选人资历稽察，严把进口关。

把握村情民心。开展村级班子履职“大排查大访问大侦查”运动，一一村子访问常住生齿的80%、在外生齿的50%，对现任班子施行侦查评议，当前已访问21万户。与55周岁下列村民逐人调换，对“信得过、会做工、干成事”的意向人选屡屡鼓动、接洽，遵循“一职两备”的准则，当前共储存后备人材名。

拓宽选人视线。履行村庄在外人材回引工程，镇村两级召开回引商谈会场，遵循“一双一”接洽效劳轨则，从在外经市井员、退役军人等全体中累计回引23名杰出党员到村任用；8名公布选用的村党布局尺牍均已到村任用。

多种方法“育”

“书籍+教室”育。印发《莱阳市村党支部领办协做社高品质进展操纵指南》，区片干部和村党布局尺牍人手一册，开展“共上一堂课、学懂协做社”运动，镇（街）党（工）委尺牍领头为头领班子成员、区片长授课，区片长为村党布局尺牍授课，经过教思绪、教法子，进一步提高村干部履职才力。

“欣赏+评选”育。开展中心扶直成就展现、党支部领办协做社等欣赏评选9次，经过现场欣赏、评选调换等方法，拓宽村党布局尺牍思绪和视线，激励村党布局尺牍履职做为踊跃性。

“会合+散开”育。环绕村庄党员军队优化提高、村子财产抉择与治理等6个方面，经过理论讲授、调换互动等方法，对全市村党布局尺牍开展培训2次、共余人次；用好“一网通”党务治理系统，分离中心党日，进修党的新理论和典范事业，抬高履职才力。

严把程序“管”

提高村级事件治理模范化。创立村庄事件模范化提高处事专班，健康“四议三审两公布”操纵程序，履行村级账目逐笔公布轨制，分离各镇街肯定的每月公布周，经过明察暗访，催促落实落地。当前已有个村成立村级决定事故档案，个村开展村级财政审计自查，审核现有村级经济协定份。

履行村干部份类治理。依据昨年村级班子审核排名和访问摸排成果，将村党布局尺牍遵循1:3:1的比例分为三类，采用头领包联、结对帮扶等方法中心搀扶第一类、中心治理第三类，抓两端、带中心。

成立村干部退出机制。清退曾伏法事惩罚村干部62名，进一步纯净村干队列伍。镇（街）党（工）委尺牍与名村子主职干部施行交心讲话运动，熟悉他们的想法动态、处事状况，分离剖析研判成果、通常履职评价，对10个存在不胜任、不守法、多年没有显然变动提高的和当前看不能实行“一肩挑”的村党布局尺牍施行适应性调换。